ちゅか同等かも???
ま、支配人以外は女性ばっかのホールの状況。
そら皆さん2年以上のベテランですよ。

あっしはまだ2ヶ月目ですよ。
言い訳はしませんが、何も見てくれてないじゃん。
で、主任は自分のミスは置いといて私の動きを監視してる感じ。

「最初に教えた筈だよ」とか言うし。
私は案外↑共々1回教えられたら覚えてる自身ある!!!
でも今日初めて知ったコトとかあったし、でも「はい、解りました」としか言えない。

たぶんストレスから来た凄んごく早く来た生理もストレスから来たとしか思えないし。
とにかく主任は私の粗捜しで(ちゃんと見ていないのに)話し合いはすでに3回目。
それを私に念を推すように、あたりまえのように説教する。

まるでソノ粗で私を切りたいかのように悪かったコトばかり言う。
でも絶対に教わっていないコトが沢山あるんだよ。
でもそれを告げると【言い訳】だと言う。

自分の教え方がヘタなんだって思いなよ。
【教えた筈】なんて、そっちこそ思い違いと言い訳止めて欲しい。

私の努力はいったい何!?
主任は私の粗捜しが趣味なの???
居て欲しくないなら、気に喰わないなら早く切って(><)
プレッシャーかけるんならちゃんと教えて下さい。
軽いミスを後から当たり前のように言うんなら自分の教え忘れミスにも気付いて欲しい。

彼女は私の母によく似てる部分があって、思い込みが激しい。
この人はこうゆー人だと思ったら、安易に嫌ったり出来ちゃうタイプだ。

でも負けない!!!

私は頑張ってるもん、ちゃんと皆を見てるもん!!!
2ヶ月で完璧なんて求められても困るよ。
自分がそんくらいん時どうだったか思い起こして欲しいケド、、、
無理なんだろうな、、、
わたしが頑張るしかないんだよね?

女社会ってばやっぱ難しいね。。。
誤解されるのはイヤだし、ちゃんと進化してるトコも見て欲しいです。
そしたら頑張れるから。

頑張って行きたいから。それだけは知っていて欲しい。
でも彼女の見え方では無理かも知れないね。。。

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